// Психологічні виміри культури, економіки, управління : Науковий журнал / [відповідальний редактор Олег Лозинський]. Україна, Львів. Випуск 16, 2019. 140 с.

Abstract

У статті представлено теоретичне обґрунтування, а також повний комплект експрес-діагностичної методики «Ідеальний лідер» - стимульний матеріал, ключі, керівництво для її застосування. Діагностична методика розроблена автором статті у 1997 р. на структуралістичних засадах неофрейдизму і застосовується для діагностики індивідуальних соціальних установок особистості, а також соціальних установок соціальних груп. Методику з успіхом можна використовувати: а) для індивідуальної роботи з клієнтами; б) у сімейній консультації для виявлення латентних конфліктогенів; в) у профвідборі з метою формування психологічно сумісних колективів; г) в організаційній психології для корекції стилю управління чи зміни організаційної культури виробничого колективу; д) для соціологічних досліджень. Її можна застосовувати для діагностики осіб підліткового, юнацького віку та громадян віком до 45 років.